|
|
|
|
|
|
|
Aktualna oferta szkoleń
PROGRAM SZKOLENIA
Jak zachować siły w życiu zawodowym i osobistym?
Warsztat psychologiczny
dotyczący radzenia sobie ze stresem i wypaleniem zawodowym
Cele i zadania do osiągnięcia: dokonanie przez uczestników analizy własnych zasobów osobistych w odniesieniu do pracy zawodowej, poznanie czynników sprzyjających występowaniu wypalenia zawodowego, uświadomienie zagrożeń występujących w zawodzie pracownika socjalnego/terapeuty/ trenera ('pomagającego'), poznanie strategii radzenia sobie ze stresem.
Adresat szkolenia: Szkolenie skierowane jest do pracowników jednostek organizacyjnych pomocy i integracji społecznej: pracowników socjalnych, psychologów, terapeutów, pedagogów. doradców zawodowych. Osób, które zajmują się profesjonalnym poradnictwem.
Trener: dr Mariola Wolan-Nowakowska; mgr Monika Krzemieniewska
Czas szkolenia: 8 godzin
Koszt: 2850 zł. (przy liczbie uczestników do 14 osób); cena obejmuje pracę trenera, materiały szkoleniowe oraz zaświadczenia dla uczestników
Ramowy program szkolenia:
- Źródła stresu w pracy - oczekiwania i potrzeby zawodowe
- Zasoby osobiste i profesjonalne w pracy
- Zjawisko wypalenia zawodowego - symptomy
- Strategie radzenia sobie ze stresem
- Stres i wsparcie w środowisku zawodowym i rodzinnym
- Metody zapobiegania wypaleniu zawodowemu
- Konstruktywne metody radzenia sobie z wypaleniem zawodowym
Literatura:
Sęk H. (red.) (2000). Wypalenie zawodowe. Przejawy, mechanizmy, zapobieganie. Warszawa: PWN.
Tucholska, S. (2001). Christine Maslach koncepcja wypalenia zawodowego: etapy rozwoju. Przegląd Psychologiczny, 44, nr 3, 301-317.
Monti P., Abrams D., Hadden R., Cooney N (2007). Trening konstruktywnych zachowań,Warszawa IPZ.
Zimbardo, P. G. (1999). Psychologia i życie. Stres życia (str. 484-499). Warszawa: PWN.
Zgłoszenia i dodatkowe informacje: 0 502 579 464 www.aid-edu.pl
sekretariat@aid-edu.pl
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|